Diario Amanecer

“RECOMENDADOS” ABARROTAN OFICINA DE LOGÍSTICA GORESAM, Donde antes laboraban alrededor de 15 personas hoy existen más de 30 que ocupan cargos gracias a “recomendaciones”

Moyobamba. Tal parece que, en la actual gestión del Gobierno Regional de San Martín, más importante que contar con un adecuado respaldo académico y experiencia profesional comprobada, es mejor contar con “buenas recomendaciones”, sobre todo si dichas recomendaciones provienen de quienes hoy ocupan altos cargos como funcionarios, es decir, se estaría aplicando la conocida como “política del tarjetazo”.

Este sería por ejemplo el caso de lo que estaría ocurriendo actualmente en la oficina de Logística del Gobierno Regional de San Martín, donde usualmente en gestiones anteriores venían laborando un promedio de 15 a 16 personas, entre asistentes, analistas, monitores, cotizadores, secretaria, jefe, sin embargo, tras la llegada del último jefe de Logística, Juan Carlos Collado Félix, el número de trabajadores de esta área prácticamente se ha duplicado, esto pese a que no existiría una necesidad real como para incrementar de esa manera el número de trabajadores, pero no solo eso, sino que además muchos de ellos no cumplirían con los perfiles requeridos, tanto académicamente como en el caso de la experiencia.

Actualmente existen tantos trabajadores en la mencionada oficina de Logística, que no caben en la misma, motivo por el cual incluso deben acomodarse en otros ambientes, puesto que ni siquiera existen más computadoras para desempeñar las labores para las cuales se supone han sido contratados.

“Recomendados Beneficiados”

En la larga lista de personal contratado bajo la modalidad de locación de servicios, podemos encontrar por ejemplo a Gladys Pacheco Huayhua, una afortunada jovencita egresada de la carrera técnica de Secretariado, y actualmente estudiante del 8vo ciclo de la carrera de Administración de la UTP, quien ha sido contratada para el servicio de monitoreo y seguimiento de proyectos de inversión, para lo cual percibirá la suma de 5 mil soles mensuales. Pero como así, una estudiante universitaria, con título técnico de secretaria, logra conseguir un trabajo donde obtiene el abultado salario de 5 mil soles mensuales, pues quizás la respuesta la podamos encontrar en su propio Currículum Vitae, donde uno de los que figura consignado como elegido para brindar “referencias personales” acerca de ella, es nada más y nada menos que el propio jefe de logística del GORESAM, Juan Carlos Collado Félix, quien oh coincidencia, también aparece como su jefe cuando ella se desempeñó como analista y asistente en la Universidad Nacional del Callao, donde Collado Félix, también fue jefe de abastecimiento. Parece que la “recomendación” de Collado Félix, pesó lo suficiente como para que él mismo la contratara para trabajar en la oficina de Logística.

Pero ella no es la única afortunada que consignó al jefe de logística del Goresam, Juan Carlos Collado Félix, en su CV y logró un contrato, también encontramos el nombre de este funcionario como referencia en el CV de la abogada Nancy Pamela Meza Estrella, quien fue contratada como especialista legal, con un pago mensual de 6 mil soles.

A ambas afortunadas féminas contratadas por la oficina de Logística del GORESAM, se les paga con presupuesto de la culminada obra de la Avenida Amazonas, a cargo de la gerencia de infraestructura. También otros dos afortunados lograron ventajosos contratos, Miguel Ángel Campos Huamán, como asistente técnico con un pago mensual de 4 mil soles y Rodrigo Oyola Mendoza, como auxiliar con un pago mensual de 2 mil 500 soles.

Pero estos no son los únicos recomendados beneficiados con ventajosos contratos nacidos desde la oficina de Logística, y que llevan acompañados en sus currículums, “recomendaciones” y “referencias” de altos funcionarios de la actual gestión del Gobierno Regional de San Martín, como el caso del propio jefe de Logística, Juan Carlos Collado Félix. (Diario Amanecer)

Foto: FRONTIS DEL GORESAM